Informations syndicales CGT destinées à tous les travailleurs de la région de Cherbourg.
Cherbourg-Octeville Socoval: les ouvrières occupent l'usine cette nuit Social lundi 18 mars 2013 Une vingtaine des 27 salariées de l'entreprise de confection Socoval, dont les licenciements ont été confirmés cet après-midi, occupent actuellement l'usine,...
Lire la suiteCherbourg : le patron de Socoval séquestré par les salariées Depuis le début de l'après-midi ce lundi, les salariées licenciées de l'usine Socoval de Cherbourg (Manche), retiennent le directeur dans un bureau. LQ Publié le 18/03/2013 | 19:02 L 'entreprise...
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Lettre d'information n°10 18/03/2013 A LA UNE Une grève solide Un des moments importants de la grève a été quand nous avons organisé la distribution de l'argent de la caisse de grève. L'assemblée générale avait discuté de la façon de répartir cet argent...
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A partir de lundi 18 mars à 14 heures, vous pourrez suivre en direct et en différé les travaux du 50ème congrès. Voici le déroulement prévu du congrès. Vous pourrez sur notre site en suivre les travaux en direct et en intégral ainsi qu’en différé grâce...
Lire la suiteL’ultime réunion de négociations s’est tenue le mercredi 13 mars 2013. Le projet d’accord présenté par la délégation patronale marque une évolution qui montre que le front syndical uni a permis de faire bouger les lignes. Ainsi, ce projet contient une...
Lire la suiteNous venons d’apprendre le décès de Robert Castel. La Cgt, qui a entretenu de longue date des relations de travail avec ce grand chercheur, tient à exprimer sa tristesse à l’annonce de sa disparition. Robert Castel, sociologue et philosophe, issu de milieu...
Lire la suiteL’austérité et les restructurations gèlent le service public ! Le froid et la neige ont mis à mal le transport ferroviaire public. On peut s’en étonner car cet épisode hivernal était prévu et annoncé depuis plusieurs jours par les services météorologiques....
Lire la suiteSource : Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre) L'absence ou le retard au travail d'un salarié pour cause d'intempéries (tempête, inondations, etc.) ne constitue pas une faute. Le salarié ne peut pas être sanctionné pour...
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mercredi 13 mars 2013 , par F. Dayan Après l’épisode neigeux de décembre 2010 la CGT de l’Equipement et de l’Environnement avait tiré le signal d’alarme notamment par un mémorandum CGT sur les dysfonctionnements des transports qu’elle avait déposé auprès...
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